ویژه

برنامه راهبردی‌عملیاتی پنج‌ساله سوم شهر و شهرداری قزوین به تصویب رسید

قزوین -فرجی- به گزارش دیوار پرس، به نقل از روابط عمومی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری قزوین؛ سید حامد موسوی با اعلام این خبر افزود: برنامه راهبردی‌ عملیاتی پنج‌ساله سوم شهر و شهرداری قزوین برای سال‌های ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۶ ذیل سند چشم‌انداز ملی، طرح جامع، طرح تفصیلی و طرح‌های موضوعی در کارگروه‌های تخصصی هشت‌گانه شهرسازی و معماری، فنی و عمرانی، حکمروائی و هوشمندسازی، ایمنی و مدیریت بحران، حمل‌ونقل و ترافیک، مالی و اقتصادی، محیط‌زیست و خدمات شهری و فرهنگی و اجتماعی تهیه و تدوین شده است.

موسوی اضافه کرد: فرآیند تدوین برنامه راهبردی‌عملیاتی پنج‌ساله سوم شهر و شهرداری قزوین با استفاده از ظرفیت‌های داخلی مجموعه مدیریت شهری و دریافت نظرات متخصصان حوزه شهری و بر اساس اسناد فرادست با رویکرد علمی و با اهدافی قابل حصول صورت پذیرفته است.

این مقام مسئول افزود: برنامه‌ریزی راهبردی‌عملیاتی شامل دو سطح از برنامه‌ریزی است که بخش راهبردی آن به حفظ کلیت شهر و ایجاد تعادل پویا میان روندهای اصلی توسعه کالبدی، اقتصادی، اجتماعی،زیست‌محیطی و تعیین اهداف کلان‌شهر متناسب با نیاز همه گروه‌های تأثیرگذار (ذی‌نفعان،ذی‌نفوذان)اختصاص داشته و در بخش عملیاتی تمرکز بر اجرای مسیرهای پیش‌بینی‌شده و مورد انتظار است.

معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری قزوین افزود: برنامه مصوب شهرداری قزوین با رویکرد عملیاتی و توسعه‌ای و با هدف تحقق افزایش رضایتمندی شهروندان تدوین شده است.

وی تصریح کرد: موضوع اساسی در تدوین برنامه‌های راهبردی‌عملیاتی این است که این برنامه باید از یک‌سو، بین چشم‌انداز و آرمان‌های بلندمدت و از سوی دیگر، با اهداف عملیاتی یا اجرایی ارتباط منطقی برقرار کند؛ ازاین‌رو این مهم از طریق شیوه‌نامه ابلاغی سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور با عنوان دستورالعمل تهیه، تصویب، اجرا و پایش برنامه راهبردی‌عملیاتی شهر و شهرداری در دست پیگیری و اقدام است.

موسوی یادآور شد: در همین راستا برنامه راهبردی‌عملیاتی پنج‌ساله سوم شهر و شهرداری قزوین مبتنی‌بر شیوه‌نامه ابلاغی مذکور و دیگر نکات تکمیلی و با تکیه‌بر ظرفیت داخلی معاونت برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی، تهیه‌شده است، در این راستا برنامه راهبردی‌عملیاتی پنج‌ساله سوم شهر و شهرداری قزوین در وجوه بسیاری با نسل‌های پیشین خود متمایز است.

معاون برنامه‌ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری قزوین تأکید کرد: در این برنامه برخلاف برنامه‌های پیشین، تمرکز کافی و جامع بر جنبه‌های عملیاتی از طریق تدوین شناسنامه‌ای دقیق و تفصیلی برای هر یک از شاخص‌های کمّی محقق گردید.

وی خاطرنشان کرد: همچنین، در فرآیند بررسی و تصویب برنامه، خروجی هر یک از کارگروه‌ها در کمیسیون تخصصی متناظر با آن کارگروه در شورای اسلامی شهر موردبررسی دقیق قرار گرفت و اصلاحات موردنیاز بر آن اعمال شد. همچنین خروجی هر یک از کارگروه‌ها در جلسات متعدد کمیسیون‌های تخصصی شورای اسلامی شهر موردبررسی دقیق قرار گرفته و به تائید نهایی رسیده است.

موسوی در پایان با اشاره به ارکان اصلی برنامه شامل چشم‌اندازها، راهبردها، سیاست‌های اجرایی، اهداف عملیاتی و شاخص‌های کمّی خاطرنشان کرد: در مجموع می‌توان گفت برنامه سوم با رفع موانع و کاستی‌های موجود در دو برنامه پیشین می‌تواند به‌عنوان یک سند بالادستی جامع و عملیاتی در مسیر توسعه پنج سال آتی شهر و شهرداری قزوین مبتنی‌بر امکانات موجود در مسیر تحقق چشم‌اندازهای بلندمدت شهر با نگاهی عملیاتی‌تر در نظر گرفته شود.

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا